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杨锦浩律师-深圳专业劳动争议纠纷仲裁律师在线免费咨询
所在地区:深圳市-福田区
执业范围:全国(不含港澳台)
擅长领域:劳动人事、侵权纠纷、合同纠纷
咨询电话:19842651889(免费)
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杨锦浩,深圳专业劳动法律师,现执业于广东行伦律师事务所,执业年限已超过十年,曾任兼职仲裁员,担任多家集团、外贸公司、大型制造企业、工厂以及公益组织的常年法律顾问。杨律师一直专注于劳动用工相关法律纠纷的仲裁、诉讼实务及法律研究,亲自处理过数百起劳动争议,具有扎实的劳动法知识和丰富的实战经验,尤其擅长处理劳动合同、工资、绩效、提成、奖金、加班、辞退、开除、辞职、经济补偿、赔偿金、竞业限制等争议和纠纷。...
联系方式
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执业机构:广东行伦律师事务所
联系电话:19842651889
办公地址:深圳市福田区民田路华融大厦
工资福利
深圳用人单位停工停产期间工资和生活费的发放标准是什么?
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  由于近年来经济下行,所以经常有人会咨询有关用人单位停工、停产的问题。首先回答很多人普遍关心的一个问题,那就是用人单位在什么情况下可以决定停工、停产?笔者的分
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  由于近年来经济下行,所以经常有人会咨询有关用人单位停工、停产的问题。首先回答很多人普遍关心的一个问题,那就是用人单位在什么情况下可以决定停工、停产?笔者的分
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最低工资是什么意思?最低工资标准含社会保险、公积金和加班费吗?
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  导读:劳动法规定“不得低于当地最低工资标准”,是指应发工资还是实发工资?“不得低于当地最低工资标准”,是指扣除劳动者个人负担的社会保险费和住房公积金之后,支
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在我国未婚生子违法吗?未婚生子可以享受育儿假吗?
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  近日,有劳动者咨询未婚母亲生育子女是否可以享受育儿假的问题。虽然本人长期专注于劳动法领域,但并非所有的劳动法问题都遇到过、处理过或者研究过,尤其是那种很细、
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  近日,有劳动者咨询未婚母亲生育子女是否可以享受育儿假的问题。虽然本人长期专注于劳动法领域,但并非所有的劳动法问题都遇到过、处理过或者研究过,尤其是那种很细、
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广东省深圳市产假、80天奖励假及陪产假期间的工资标准是多少
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  深圳产假、奖励假、陪产假工资标准一览表   假期类别 工资发放标准 法律依据 产假 按女职工原工资标准(是指享受产假前12个月
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  深圳产假、奖励假、陪产假工资标准一览表   假期类别 工资发放标准 法律依据 产假 按女职工原工资标准(是指享受产假前12个月
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2023深圳市最低工资标准(最新)_深圳市历年最低工资标准
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  深圳市历年最低工资标准   单位:人民币元 实施日 全日制用工 非全日制用工小时工资 月工资 小时工资 特区内 特
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  深圳市历年最低工资标准   单位:人民币元 实施日 全日制用工 非全日制用工小时工资 月工资 小时工资 特区内 特
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2023深圳市历年在岗职工平均工资标准_上年度在岗职工平均工资
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  深圳市历年在岗职工平均工资   年份 在岗职工年平均工资 在岗职工月平均工资 2000年 23039元 1920元
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深圳企业职工可以享受哪些假期_深圳企业职工假期大全
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  深圳企业职工各类假期一览表   假期 休假天数 备注 休息日 每周至少1天 如果实行每天工作8小时、每周工作5天的标准工时
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